滕梅芳是杭州新世纪外国语学校教育集团书记、理事长，浙江省“151”人才培养工程第一层次培养人员。 

　　在杭州新世纪外国语学校担任校长的十余年间，滕梅芳明确“打造九年一贯教育国际化示范学校”的办学思路，构建以“中国心·世界眼”为核心的“小外交官课程”体系，创新“亲情养成”德育品牌，打造“从百草园到3A书屋”的校园文化特色，带领学校荣获“浙江省优秀民办学校”“外交学院国际理解课程示范校”“杭州市智慧教育示范校”“杭州市首批教育国际化示范校”等荣誉称号，实现了学校的跨越式发展。

　　在精准把握办学定位的同时，滕梅芳不忘民办教育在基础教育领域的社会责任与担当，在引领民办学校学科建设、师资培养、教育教学改革、教育国际化建设等方面发挥了较大的作用，在省内外享有较高的知名度。

　　滕梅芳担任学校领导后仍坚持在教学第一线授课，她是一位深受学生喜爱的初中英语教师。她教学业务精湛，曾荣获浙江省初中英语优质课评比一等奖、浙江省新课程改革课堂评比一等奖等教学类奖项，并赴新疆、重庆、广东、上海等地开设教学观摩课与教育教学专题讲座近百次，促进了义务教育英语课程与教学先进经验的跨区域辐射与交流。

　　她带领全校每一位教师深入探索与实践“小外交官课程”，为学生全面而个性的发展提供各种可能。她主持的课题《全境英语（ELITE）：外国语学校英语特色课程群建设的实践研究》、《小外交官课程：外国语学校英语学科综合改革的实践研究》分别荣获第一届与第二届基础教育国家级教学成果二等奖，出版相关研究专著《中国心·世界眼——杭州新世纪外国语学校课程建设的探索》、《面向未来——国际学生评价项目PISA启示》等。

　　据了解，政府特殊津贴制度是实施人才强国战略、创新驱动发展战略的一项重要举措。国务院政府特殊津贴是中华人民共和国国务院对于高层次专业技术人才和高技能人才的一种奖励制度，获得者被称为享受国务院特殊津贴专家。

　　近年来，我区坚持党管人才原则，深入实施人才优先发展战略，围绕“建设一流的国际化现代化城区”目标，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。从政策角度，有针对性地对培养申报、引进高层次人才、搭建高层次人才载体等给予高额奖励。同时，深挖比较优势，加快集聚高端智力，力求通过政策的引导、平台的集聚、产业的发展，让各类高层次人才能够汇聚上城，推动人才链、产业链、创新链深度融合，实现“产、城、人”和谐发展。

　　截至目前，我区共有9名人才入选国务院特殊津贴。