南星街道围绕创建“民主法治街道”的目标，以“普法提升素质，法治铸就和谐”为理念，把普法依法治理工作纳入重要议程。通过“重民主决策、强监督力量、拓宣传渠道”三措并举，街道的民主法治建设有了长足发展，居民的法律素质有了明显提高，法制观念有了明显增强，依法行政自觉性得到了加强，依法管理的局面已基本形成。“山南大讲堂”、“法制短信云平台”、“阿舅与你共说法”、“参政议政督政团”等一批品牌特色和亮点受到社会广泛的好评。

　　民主决策，依法治理，提高行政工作水平。一是街道坚持每周一班子碰头会，讨论街道重要事项，做到重大事项、重要决议民主商议、民主决策。二是街道通过废除“过时的”，完善“有用的”，创新“急需的”，制订完善了队伍建设、日常制度、管理制度、考核制度等一系列规章制度。街道各项工作都有明确具体的标尺，从制度层面进一步落实机关精细化管理，在规范行政行为的同时，也提高了执行率。三是建立重大事项社会稳定风险评估机制，对涉及面广、与人民群众利益密切相关的决策事项依法召开听证会，广泛听取意见，做到权责统一，依法行政，程序合法，高效便民。四是街道专门聘请了法律顾问，除了提供日常法律咨询服务外，对办事处的一些规范性文件在内容、程序合法性审查上进行把关，提高文件质量。

　　公开透明，强化监督，打造基层阳光政务。一是坚持推行党务政务公开。街道通过网站、公告栏等途径公开办事内容、程序、结果，方便群众监督。二是实施人大项目督查工程。由人大南星街道工委对街道列入项目化管理的工作实施跟踪督查，每两个月组织人大代表、政协委员对重点工程项目、生态建设项目、民生服务等工作进行跟踪式监督。三是街道建立“听政议政督政团”。每年两次邀请辖区党代表、人大代表、政协委员和居民代表听取办事处主任和科室长对全年预算、经济建设、法制建设、环境卫生、民生保障和社会稳定等重点工作汇报，公开征求意见、建议。四是实施有责信访追究制。对在窗口工作和群众工作中不负责任、扯皮推委、方法简单、态度粗暴，引发矛盾纠纷和群众越级上访的工作人员，严肃追究责任。

　　拓展渠道，创新载体，培育法治文化精神。一是开展相关法律法规政策的法制宣传教育。街道以“山南大讲堂”为载体，将法制培训与职工素质工程相结合，将法制宣传学习教育融入到南星职工的日常工作、管理和服务的全过程。二是开通“法治短信云平台”。依托街道“移动E管家短信平台”，开通以街道职工和社区工作者为主要服务对象的“法制云”短信平台，定期发送法律格言及法制相关信息。三是搭建“阿舅与你共说法”服务平台。定期邀请律师、阿舅、居民、社工座谈，帮助居民解决在工作、生活中遇到的各种法律困惑。四是组建立了“矛盾纠纷智囊团”队伍。街道整合辖区律师资源，开展对辖区内的一些重大群体性纠纷调解，或有针对性提出意见建议，为圆满解决问题提供法律依据。五是进一步深化民主管理。以创建“民主法治社区”为载体，社区通过携手建立民心角开展民心汇聚——“相约周五”、“点子沙龙”“草根社情监督队”等活动，让居民参与到社区的各项大事、小事的论证和决策中去，使民主法治的理念融入到社区日常服务和管理的每一个环节。